疲れたよ

　
新入社員の指導、気が重いでござる。
そもそも何にも用意してなかったのが悪いっちゃ悪いんだが、１回り以上も年の離れた人が何を考えてて何に興味持ってるかとか、さっぱりわからん。派遣の時は、「お前ら、これ出来るようになったら給料上がるぜ」とかいう解りやすい指標があったからやりやすかったが、田舎の会社は難しいわ。「俺を見習え」って言えるほどの給料でもないしな。